Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompensasi kerja terhadap kinerja karyawan serta dampaknya pada kinerja perusahaan (Studi kasus pada Perusahaan Jamu Air Mancur). Hipotesis dalam penelitian ini adalah Motivasi Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan, Kompensasi berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, Kinerja Karyawan berpengaruh signifikan terhad…